我们公司成立时间较短加上公司规模不断扩大，公司团队意识和凝聚力问题显得尤为突出。在上个月公司决定在某拓展训练基地进行全体员工的心理行为训练也就是拓展训练。公司在咨询了很多拓展训练项目以后选择了心理行为训练器材“信任背摔”，心理行为训练器材“毕业墙”心理行为训练器材“有轨电车”等着重培训团队的拓展训练项目。
这次训练抛弃了城市的浮躁和喧嚣来到了某拓展训练基地。让本来难的一聚的公司员工有了更多的交流和沟通，也拉近了公司领导的前线员工之间的关系。最主要的是让每一个公司员工的领导认识到了自己在团队中的地位明白了团队的重要性。让员工更深刻的体验到了员工和企业之间，上级与下级之间，员工和员工之间的相依相存的关系；以此激发了公司员工和团队工作热情和创新的动力让企业更有生命力。
